Достроить реформу. Включение в стаж уход за детьми улучшит положение женщин | Новости экономики России и мира
Домой / Личные деньги / Достроить реформу. Включение в стаж уход за детьми улучшит положение женщин

Достроить реформу. Включение в стаж уход за детьми улучшит положение женщин

Донастройкой пенсионной реформы назвали идею включения в трудовой стаж период ухода за детьми для женщин.

Беспрецедентным предложением назвали инициативу Татьяны Москальковой включить в трудовой стаж женщин время ухода за детьми. Говорится, что это может быть реализовано в рамках декретного отпуска. Перспективы такого предложения оценили эксперты в своем разговоре с ФБА «Экономика сегодня».

Предложение внести период по уходу за ребенком в трудовой стаж женщины прозвучало от уполномоченных по правам человека. Об этом рассказал завкафедрой финансового менеджмента РЭУ и эксперт по трудовому праву Константин Ордов. «Как известно, в России предусмотрена выработка определенного трудового стажа, чтобы человек вышел на пенсию и получал суммы выше минимальных социальных выплат. И дальше предложение подлежит проработке в том ключе, который выгоден государству. Если мы говорим о решении демографических проблем — это одно, поддержка бюджета — другое.

Как проверить свои пенсионные баллы и трудовой стаж?

Если мы говорим о стимулировании рождаемости в стране, то включение в стаж срока воспитания детей в разумных пределах может подтолкнуть семьи к решению завести детей. Но здесь придется идти на расходование государственных средств — повышенные пенсии их неминуемо потребуют. То есть данная инициатива просто упирается в донастройку пенсионной реформы, которую уже начало российское правительство», — отмечает аналитик.

Смысл предложения

Татьяна Москалькова, уполномоченный по правам человека в России, предложила засчитывать в трудовой стаж годы, когда женщина не работала, занимаясь уходом и воспитанием детей. «Я выступаю за то, чтобы домашняя работа по воспитанию детей засчитывалась в общий трудовой стаж женщин», — сказала она. При этом сроки такого стажа не озвучивались. Однако со стороны Москальковой было выражено мнение, что нужно разрешить женщинам работать дистанционно, если этого требуют ее семейные обстоятельства и такая мера никак не отражается на рабочем процессе. «Конечно, размытые формулировки «срок воспитания детей» неприемлемы в подобных предложениях — нужно четко понимать, какой именно безработный период российский бюджет может позволить включить в трудовой стаж. На мой взгляд, наиболее справедливым было бы приравнять его к декретному отпуску за каждого ребенка — по три года, пока у семьи не появляется возможность устроить чадо в детский сад.

Нужно учитывать, что в этот период женщины действительно прилагают титанические усилия — в первые годы жизни дети нуждаются практически в непрерывном внимании. Включение этого срока в стаж логично впишется в план по исправлению демографической ситуации в РФ. Но наблюдается и явный перекос: с одной стороны, говорится о введении «налога на тунеядцев», с другой — о поощрении людей, сидящих дома без работы. Позиции государства придется корректировать», — подчеркивает специалист.

Какой стаж должна иметь многодетная мать для досрочного выхода на пенсию?

Финансы и сроки

Предложение Москальковой вызвало неоднозначную реакцию со стороны политиков. К примеру, член комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Андрей Исаев заявил, что предложение нужно проработать — понять, кто будет выплачивать за данного человека взнос в пенсионный фонд. «На сегодняшний день отпуск по уходу за детьми до полутора лет, четыре таких отпуска засчитываются в страховой стаж. Женщины, которые воспитали пять детей, имеют льготы тоже по стажу», — напомнил он.

В апреле 2018 года премьер-министр РФ Дмитрий Медведев заявил, что размер пособия для матерей, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте от полутора до трех лет, надо пересмотреть. Спустя три месяца глава Минтруда Максим Топилин сообщил: ведомство совместно с Фондом социального страхования работает над улучшением системы пособий по уходу за ребенком. Он отметил, что предложений на тему того, как увеличить выплаты, довольно много. «Стоит учитывать, что прецедентов, когда в трудовой стаж включают срок воспитания детей, в мире просто нет. Оговорюсь — речь идет о семьях без детей-инвалидов и других особых случаев. Так что в реализации такой инициативы России придется учесть много нюансов и фактором.

Россия — социальное государство, то есть официально страна не может себе позволить, чтобы ее граждане в престарелом возрасте остались без средств к существованию. Потому минимальные выплаты в рамках прожиточного минимума получают все, кто достиг положенного возраста. Если женщина делает осознанный выбор в пользу воспитания детей, стоит учитывать потраченные на это годы.

Сейчас отдельные госчиновники произносят фразы в стиле «государство вас рожать не просило». Однако мы приходим к пониманию того, что оно как раз-таки об этом просит и готово так или иначе это компенсировать — пособиями, льготами или, как в данном случае, возможной прибавкой к пенсии», — заключает Константин Ордов.

Источник

Про admin

Проверьте также

«Кешбэк» от государства. Как законно сэкономить на налогах

Чтобы сэкономить на налогах, вовсе не обязательно становиться преступником. Есть вполне законные способы не переплачивать, …

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *